1、确定学员人数、工种、时间后开班。
2、培训(理论+实作)。
3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。

招生安排(一)、培训对象:年龄:18-55岁。(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。(三)、需要提供的资料1、学员身份证复印件2张2、近期一寸、二寸照片各3张3、个人简历4、本人及第二联系人联系电话5、培训时间:不低于150学时(具体时间由所学工种来定)。(四)、推

招生安排(一)、培训对象:年龄:18-55岁。(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。(三)、需要提供的资料1、学员身份证复印件2张2、近期一寸、二寸照片各3张3、个人简历4、本人及第二联系人联系电话5、培训时间:不低于150学时(具体时间由所学工种来定)。(四)、推荐就业岗位,监督用工签

招生安排(一)、培训对象:年龄:18-55岁。(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。(三)、需要提供的资料1、学员身份证复印件2张2、近期一寸、二寸照片各3张3、个人简历4、本人及第二联系人联系电话5、培训时间:不低于150学时(具体时间由所学工种来定)。(四)、推

(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。

(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。

(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。

(三)、需要提供的资料1、学员身份证复印件2张2、近期一寸、二寸照片各3张3、个人简历4、本人及第二联系人联系电话5、培训时间:不低于150学时(具体时间由所学工种来定)。

培训课程内容学校根据国家人力资源与社会保障部、商务部、原劳动部有关教材及教学大纲的规定和行业工种特点需要编制适用的教学内容,并结合学员的不同文化程度配置了多样化的培训内容。其中包括:职业道德、医学基础常识、生活护理、礼仪、安全、消防知识、家庭保健与护理、沟通交流、保洁、家庭宠物植物养护、法律常识、职业规划与素质培养等。

招生安排(一)、培训对象:年龄:18-55岁。(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。(三)、需要提供的资料1、学员身份证复印件2张2、近期一寸、二寸照片各3张3、个人简历4、本人及第二联系人联系电话5、培训时间:不低于150学时(具体时间由所学工种来定)。(四)、推

(二)、培训程序:1、确定学员人数、工种、时间后开班。2、培训(理论+实作)。3、考核:结业考试与技能鉴定考试相结合(技能鉴定考试,学员自愿参加)。