陕西职业技术学院
基本修业年限三年
培养目标
本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握人力资源管 理、法律等方面的基本理论和知识，具备调查分析和解决人力资源管理实际问题的能力，从 事企业员工招聘、培训及员工劳动合同管理工作的高素质技术技能人才。 就业面向
主要面向中小型企业或事业单位、人力资源服务公司（培训、咨询、劳务派遣、人才招 聘等）、基层人力资源和社会保障或民政部门，从事人事管理、培训等工作。
主要职业能力
1．具备对新知识、新技能的学习能力和创新创业能力；
2．具备招募需求统计、招聘广告设计、招聘媒体选择与联系、资料收集与初步筛选、面 试准备能力；
3．具备员工培训计划拟订、培训前准备、培训中跟进与培训后资料整理与评估能力；
4．具备工时统计、市场薪酬水平的调查、薪酬满意度问卷的设计、薪酬体系的初步设 计、考评信息收集与统计能力；
5．具备签订劳动合同、办理社会保险事务、处理劳动争议的能力；
6．具备初步的人力资源规划、组织机构设置与定额定岗定员、劳动争议预防能力。
核心课程与实习实训
1．核心课程
招聘与配置、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等。
2．实习实训
在校内进行岗位工作分析、人力资源规划、招聘与录用、培训与发展、人员测评、绩效 考评、薪酬管理、企业文化建设等实训。
在各类企业或事业单位进行实习。
职业资格证书举例
劳动保障协理员 劳动关系协调员 职业信息分析师企业人力资源管理师
衔接中职专业举例
人力资源管理事务
接续本科专业举例
人力资源管理劳动关系
陕西职业技术学院是一所全日制公办普通高等学校。前身是1995年成立的，作为陕西省“九五”重点建设项目的陕西省职业教育中心。2001年9月，经省政府批准，在陕西省职业教育中心的基础上成立了陕西职业技术学院。
2007年在教育部高职高专院校人才培养工作水平评估中获得优秀等级；2008年被授予省级“平安校园”，同年被评为全省教育系统稳定安全工作先进单位；2015年被教育部、财政部确定为国家示范性骨干高职院校。
学院坚持全面贯彻党的教育方针,以服务为宗旨，以就业为导向，走产学结合发展道路，培养面向生产、建设、服务和管理第一线需要的高级技术技能型人才。学院高度重视就业工作，成立了就业工作领导小组，实施就业工作“一把手”工程。为进一步拓展毕业生就业渠道，使毕业生更好就业，学院开展了丰富多彩的就业活动：举办就业指导讲座、就业创业大赛、模拟招聘会、简历大赛等，并积极联系政府相关部门，鼓励学生参加“三支一扶计划”，引导毕业生去基层就业。还为享受助学贷款毕业生、低保家庭毕业生和残疾毕业生申请每人发放1000元求职创业补贴。此外，学院开通就业信息网、就业微信公众号、就业微信号、就业服务即时通讯系统等就业综合服务平台。为毕业生提供了方便、快捷、准确的就业咨讯。2014年4月，由我院牵头，联合70余家行业协会、企业、中高职院校成立陕西城镇建设职教集团，为学生的实习实践及就业提供了良好平台。准确的市场定位、合理的专业设置我院毕业生良好的思想政治素质、扎实的理论功底和过硬的动手操作能力，受到了社会的普遍认可，近五年毕业生平均就业率保持在96%以上，有些专业达100%。就业质量持续提升。
我院对贫困生和在校学生的奖励、资助额度和种类在陕西省范围内的高校中是最好的，截止目前主要有如下措施：
我院建有餐饮中心大楼，各项餐饮设备先进，服务和卫生条件都能达到国家标准，被陕西省教育厅评为“标准化食堂”。由陕西省高校后勤集团统一经营和管理。由于现在物价不断增长，国家和学院都十分重视大学生的伙食问题，对学生伙食经营单位实行零租赁，学院给予水、电、煤、气等方面的补贴。还不定期的给贫困生和所有学生发放伙食补助，以保证学生的生活水平不因物价的上升而受到影响。
专业介绍航空装备类无人机应用技术陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年基本修业年限三年培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握电工电子技术、传感器技术、无人机机体结构、动力系统、通信
专业介绍建设工程管理类建设工程监理陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年基本修业年限三年培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握建筑安装施工、施工方案编制、建筑安装工程监理基本知识，
专业介绍建设工程管理类建设工程管理陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年建筑工程管理（文理兼收）★招生对象本专业招收高中或职业高中、中专和技校毕业生。★人才培养目标本专业主要面向建设、施工等相关的企事业单位，培养具
专业介绍建设工程管理类工程造价陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年工程造价（文理兼收）★招生对象本专业招收高中或职业高中、中专和技校毕业生。★人才培养目标本专业主要面向建设单位、施工企业、设计部门、监理公司、造价
专业介绍建筑设备类建筑设备工程技术陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年基本修业年限三年培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握建筑给排水、供热、通风与空调、安装工程造价基本知识，具
专业介绍土建施工类土木工程检测技术陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年基本修业年限三年培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握材料实验和检测基本知识，具备土木工程测量、工程材料与构
专业介绍土建施工类建筑工程技术陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年建筑工程技术（理工类）★招生对象本专业招收高中或职业高中、中专和技校毕业生。★人才培养目标本专业主要面向施工、设计、监理、物业房管等相关企事业单位
专业介绍测绘地理信息类工程测量技术陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年工程测量技术（文理兼收）★招生对象本专业招收高中或职业高中、中专和技校毕业生。★人才培养目标培养具备测图与绘图的基本知识，掌握控制网布设、数据
陕西经管学院人力资源管理是公办专科（高职）专业。陕西经管学院人力资源管理在陕西省理科排名第2。陕西省开设理科人力资源管理院校排名在前面的院校：陕青院。陕西省开设理科人力资源管理院校排名在靠后的院校：杨凌职院。陕西经管学院人力资源管理在陕西
专业介绍公共管理类人力资源管理陕西职业技术学院层次专科（高职）学制三年基本修业年限三年培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握人力资源管理、法律等方面的基本理论和知识，具备调查分析和解
微信扫一扫
咨询技校问题
微信扫码
咨询技校问题
①由于各方面不确定的因素，有可能原文内容调整与变化，本网如不能及时更新或与相关部门不一致，请网友以权威部门公布的正式信息为准。
②本站注明稿件来源为其他媒体的文/图等稿件均为转载稿，本站转载出于非商业性的教育和科研之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。
③本网转载的文/图等稿件出于非商业性目的,如转载稿涉及版权及个人隐私等问题,请作者在两周内邮件xxx@qq.com联系。
