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临沂公办本科人力资源管理有哪些大学

技校网 更新时间:2023-03-11 06:35:46 解决时间:2022-07-30 13:35

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临沂地区没有公办本科院校开设人力资源管理专业。2022年山东公办本科(除临沂地区外)开设人力资源管理专业有聊城大学、山东工商学院、山东交通学院、泰山学院、烟台大学、山东政法学院、山东管理学院。2022年全国各地公办本科面向山东开设人力资源管理专业有中国人民大学、安徽理工大学、安徽工业大学、天津职业技术师范大学、华南师范大学、四川农业大学、华东交通大学、江西理工大学、江苏大学、江西财经大学、赣南师范大学、山西财经大学、佛山科学技术学院、安徽师范大学、安徽建筑大学、淮北师范大学、云南财经大学、陕西科技大学、西安财经大学、湖南科技大学、吉林师范大学、黑龙江大学、哈尔滨理工大学、三峡大学、河南科技大学、河南工业大学、闽南师范大学、周口师范学院、甘肃政法大学、内蒙古科技大学、广西师范大学、桂林电子科技大学、中华女子学院、北京联合大学、中国劳动关系学院、保定学院、北华航天工业学院、重庆工商大学、福建商学院。
1、山东(除临沂外)公办本科人力资源管理招生计划(2022)
学校名称校址专业名称类型批次学费学制层次 选科要求
山东政法学院济南市人力资源管理(校企合作,与青岛英谷教育科技股份有限公司合作)(学费待定)工商管理类普通类一段0四年本科不限
烟台大学烟台市人力资源管理(学费待定)工商管理类普通类一段0四年本科不限
山东交通学院济南市人力资源管理(学费待定)工商管理类普通类一段0四年本科不限
泰山学院泰安市人力资源管理工商管理类普通类一段4900四年本科不限
山东管理学院济南市人力资源管理工商管理类普通类一段4900四年本科不限
聊城大学聊城市人力资源管理(学费待定)工商管理类普通类一段0四年本科不限
山东工商学院烟台市人力资源管理(学费待定)工商管理类普通类一段0四年本科不限
2、面向山东公办本科人力资源管理招生计划(2022)
学校名称专业名称类型批次学费学制层次选科要求
北华航天工业学院人力资源管理工商管理类普通类一段4600四年本科不限
北京联合大学人力资源管理工商管理类普通类一段4200四年本科不限
安徽工业大学人力资源管理工商管理类普通类一段4900四年本科不限
安徽建筑大学人力资源管理工商管理类普通类一段4900四年本科不限
云南财经大学人力资源管理工商管理类普通类一段4000四年本科不限
广西师范大学人力资源管理工商管理类普通类一段5500四年本科物/生/政(3选1)
三峡大学人力资源管理工商管理类普通类一段4500四年本科不限
华东交通大学人力资源管理工商管理类普通类一段4660四年本科不限
甘肃政法大学人力资源管理工商管理类普通类一段3800四年本科不限
保定学院人力资源管理工商管理类普通类一段4600四年本科不限
四川农业大学人力资源管理工商管理类普通类一段4440四年本科不限
佛山科学技术学院人力资源管理工商管理类普通类一段5050四年本科不限
吉林师范大学人力资源管理(ISEC课程)工商管理类普通类一段20000四年本科不限
周口师范学院人力资源管理工商管理类普通类一段4400四年本科不限
西安财经大学人力资源管理工商管理类普通类一段5000四年本科不限
安徽理工大学人力资源管理工商管理类普通类一段4900四年本科不限
江西财经大学人力资源管理(数字人力)工商管理类普通类一段4660四年本科不限
中华女子学院人力资源管理工商管理类普通类一段4200四年本科不限
桂林电子科技大学人力资源管理工商管理类普通类一段6000四年本科不限
福建商学院人力资源管理工商管理类普通类一段4800四年本科不限
中国劳动关系学院人力资源管理工商管理类普通类一段4200四年本科不限
中国人民大学人力资源管理(含4加1本硕国际项目)工商管理类普通类一段5000四年本科不限
江苏大学人力资源管理工商管理类普通类一段5200四年本科物理/历史(2选1)
闽南师范大学人力资源管理工商管理类普通类一段5040四年本科不限
河南科技大学人力资源管理工商管理类普通类一段4400四年本科不限
湖南科技大学人力资源管理工商管理类普通类一段5000四年本科不限
哈尔滨理工大学人力资源管理工商管理类普通类一段3500四年本科物理必选
内蒙古科技大学人力资源管理工商管理类普通类一段4400四年本科不限
山西财经大学人力资源管理工商管理类普通类一段5100四年本科不限
天津职业技术师范大学人力资源管理工商管理类普通类一段4400四年本科不限
华南师范大学人力资源管理工商管理类普通类一段6060四年本科不限
淮北师范大学人力资源管理工商管理类普通类一段4900四年本科不限
重庆工商大学人力资源管理(外语成绩不低于105分;不招单色识别不全者)工商管理类普通类一段28000四年本科不限
陕西科技大学人力资源管理工商管理类普通类一段5000四年本科不限
黑龙江大学人力资源管理工商管理类普通类一段4000四年本科不限
安徽师范大学人力资源管理(学费待定)工商管理类普通类一段0四年本科不限
河南工业大学人力资源管理工商管理类普通类一段18000四年本科不限
江西理工大学人力资源管理工商管理类普通类一段4660四年本科不限
赣南师范大学人力资源管理工商管理类普通类一段4270四年本科不限
工商管理类 人力资源管理
烟台大学
层次 本科
学制 四年

培养目标:本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养和诚信品质,具备经 济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能够在营利性和非营利性组织从事人力资 源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。

培养要求:本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知 识,接受人力资源管理方法与技能的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

毕业生应获得以下几方面的知识和能力:

1.掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论和基本知识;

2.掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;

3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;

4.熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;

5.了解本学科理论前沿与发展动态;

6.掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。

主干学科:工商管理、法学、公共管理。

核心课程:组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪 酬与福利、培训与人力资源开发等。

主要实践性教学环节:专业实习(含课程实习、毕业实习等)。

修业年限:四年。

授予学位:管理学学士。

工商管理类 人力资源管理
泰山学院
层次 本科
学制 四年
专业概述
人力资源管理专业2008年开始招生,是山东省鼓励性发展专业A类专业。培养掌握经济、管理基础理论及现代人力资源管理理论和知识,具备系统的现代人力资源管理实际操作技能,从事人力资源管理专业职能工作及相关工作、具有一定创新精神和较强实践能力的应用型人才。现有专任教师9人,全部具有硕士及以上学位,其中教授1人,副教授1人,具有博士学位的4人,有海外留学经历者2人,双师型教师4人,有行业背景的教师1人,硕士生导师2人,中青年教师比例超过70%,活力充沛且富于创新。
专业特色
人力资源管理专业是工商管理类的优势专业,人才培养定位清晰,拥有充满活力、双师多能的专业师资队伍,具备洞悉人力资源管理各职能本质且熟悉毕业生就业岗位群的能力素质要求等专业教学优势,注重实践教学,实验、实训、实习条件成熟,拥有完备的人力资源管理教学模拟系统和实践教学平台,开展形式多样的实践模拟、仿真设计等实践教学活动。注重学生的大学生涯规划与职业生涯规划,加强学生就业竞争力、社会适应力和学业深造能力的培养,注重学生综合及专业素养的系统培养,突出专业实践能力培养和综合素质提高。学生多次参加全国大学生人力资源管理专业知识技能大赛,获得全国二等奖佳绩。
就业方向
毕业生在网络时代新形势下有较强的应用性和适应性,可在企事业单位、政府部门、人才招聘网站及平台、学校及教育培训、管理咨询等单位从事人力资源管理的规划与分析、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、社会福利与保险、企业文化管理等专业职能工作,也可从事管理咨询、办公管理等综合工作。学生专业知识系统扎实,专业实践能力强,综合素质高,考研率高于30%,自专业设立以来就业率均高于94%,用人单位满意度高,多名毕业生在国内知名招聘教育培训、管理咨询单位就职,多名考入行政事业单位就职。
修业年限:4年(弹性修业年限3—6年)。
  中专 2022-07-30 13:35

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