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江苏大学智能科学与技术和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网 更新时间:2023-03-17 20:18:10 解决时间:2022-11-04 01:49

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江苏大学智能科学与技术和人力资源管理哪个好?小编通过比较智能科学与技术和人力资源管理在江苏往年的录取分数线,智能科学与技术就业前景和人力资源管理就业前景,智能科学与技术专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解智能科学与技术和人力资源管理这二个专业,希望本文对大家有帮助。
一、智能科学与技术和人力资源管理录取分数线(江苏)
物理类
年份智能科学与技术人力资源管理
2021540540
历史类
年份智能科学与技术人力资源管理
2021--549
理科
年份智能科学与技术人力资源管理
2020363363
2019359359
2018--350
2017--345
文科
年份智能科学与技术人力资源管理
2020--354
2019--346
2018--343
2017--339
二、智能科学与技术和人力资源管理专业介绍
工商管理类 人力资源管理
江苏大学
层次 本科
学制 四年

当今企业竞争的关键是人才的竞争,科学地进行人力资源的管理和开发,是企业发展之根本。人力资源管理专业正是致力于培养该领域的职业化人才。从本专业毕业时,你已经成为人力资源战略规划、招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训开发、劳动关系协调、职业生涯规划、员工情绪和压力管理等领域的专业化人才,这是你理智地选择本专业的必然回报。

计算机类 智能科学与技术
江苏大学
层次 本科
学制 四年
专业代码:080907T 授予学位:工学学士 修学年限:四年 开设课程: 智能科学与技术专业除开设计算机专业的核心及平台课程外,开设的专业课程主要包括:智能科学技术导论(含脑科学、生命科学与认知科学)、人工智能原理、智能机器人、智能游戏、虚拟现实技术、模式识别、数据挖掘、仿真建模与MATLAB、自然语言处理、智能信息获取技术、智能管理等。本专业按照本科生、研究生相衔接的培养方案,由专业中的教授为本科生开设提高性的课程,使学生在本科阶段先行选修部分研究生课程,并接受高水平教师的培养。另外,我们还为本科生配备导师,指导学生制定个性化的选课方案。 相近专业: 控制理论与控制工程 模式识别与机器智能 检测技术与自动化装置 通信与信息系统 信号与信息处理 主要实践教学环节 包括课程实习、毕业论文等。 培养目标 本专业培养具备基于计算机技术、自动控制技术、智能系统方法、传感信息处理等科学与技术,进行信息获取、传输、处理、优化、控制、组织等并完成系统集成的,具有相应工程实施能力,具备在相应领域从事智能技术与工程的科研、开发、管理工作的、具有宽口径知识和较强适应能力及现代科学创新意识的高级技术人才。 专业培养要求 智能科学与技术专业以夯实计算机科学技术为基础,以加强智能科学理论方法和应用技术为核心,以促进学生知识、能力、素质协调发展为目标,注重培养学生良好的科学研究素养和技术应用能力。 毕业生具备的专业知识与能力 1.掌握智能科学与技术的基本理论和知识;2.掌握计算机技术方面的基本技能;3.掌握人工智能仪器、仪表的使用与维护保养知识;4.了解本学科的发展动态;5.了解智能科学与技术的前沿技术;6.具有搜索收集信息的能力。
三、智能科学与技术和人力资源管理招生计划(2022)
地区专业名称类型批次招生类型学制人数专业组选科要求
天津人力资源管理(校本部)综合本科批A段普通类四年2(3)物理/历史(2选1)
山西智能科学与技术理科本科一批A段普通类-2
人力资源管理文科2
江苏智能科学与技术物理类本科批普通类四年40(14)首选物理,再选不限
人力资源管理5
历史类11(02)首选历史,再选不限
安徽智能科学与技术理科本科一批普通类-2
人力资源管理文科2
福建人力资源管理历史类本科批普通类四年22790(L999)首选历史,再选不限
江西人力资源管理文科本科一批普通类-2
山东人力资源管理综合普通类一段普通类四年2
河南智能科学与技术理科本科一批普通类四年2
人力资源管理文科2
湖北智能科学与技术物理类本科批普通类四年2(W02)首选物理,再选不限
湖南人力资源管理历史类本科批普通类四年2(001)首选历史,再选不限
广西智能科学与技术理科本科一批普通类四年2
人力资源管理文科2
重庆人力资源管理历史类本科批普通类四年2
四川人力资源管理文科本科一批普通类四年2
贵州智能科学与技术理科本科一批普通类四年4
人力资源管理文科2
云南人力资源管理文科本科一批普通类四年2
西藏人力资源管理文科本科一批普通类四年2
甘肃智能科学与技术理科本科一批I段普通类四年2
人力资源管理文科2
宁夏人力资源管理文科本科一批普通类-2
四、各省市最新录取分数线(2021)
地区专业名称类型批次招生类型最低分最低排名专业组选科要求
天津人力资源管理(校本部)综合本科批A段普通类60012685(4)物理/历史(2选1)
山西人力资源管理文科本科一批A段普通类5792209
智能科学与技术理科55913373
上海人力资源管理综合本科批普通类50015723(3)物理/历史(2选1)
江苏人力资源管理物理类本科批普通类54046620(11)首选物理,再选不限
历史类54915205(01)首选历史,再选不限
智能科学与技术物理类54046620(11)首选物理,再选不限
安徽人力资源管理文科本科一批普通类6025788
智能科学与技术理科57525347
福建人力资源管理历史类本科批普通类57534482764(L999)首选历史,再选不限
江西人力资源管理文科本科一批普通类5993558
山东人力资源管理综合普通类一段普通类57930713
河南人力资源管理(校本部)文科本科一批普通类6065444
湖南人力资源管理历史类本科批普通类5784361(1组)首选历史,再选不限
广西人力资源管理(5200元/年)文科本科一批普通类5723621
智能科学与技术(5800元/年)理科55614006
重庆人力资源管理历史类本科批普通类5795037
四川人力资源管理(认同四川省少数民族地区加分项目,但分值最高20分)文科本科一批普通类5824602
贵州人力资源管理文科本科一批普通类6003133
智能科学与技术理科51719730
云南人力资源管理文科本科一批普通类56811042
甘肃人力资源管理文科本科一批I段普通类5195228
青海人力资源管理文科本科一段普通类4761503
宁夏人力资源管理文科本科一批普通类5481243
五、就业前景
智能科学与技术
1.智能科学与技术就业前景:
智能科学与技术专业毕业生就业前景广阔,薪资水平较高。该专业毕业生主要面向的就业领域包括电子信息、自动控制、计算机、智能科学与技术等相关领域毕业生主要从事产品开发、系统测试、技术支持与咨询、产品销售等工作,以及各类学校及科研院所从事相应的教学、科研等工作。
2.智能科学与技术就业方向:
学生毕业后可从事智能制造技术、智能网络技术、智能检测技术、智能机器人、智能交通、智能监控等领域的研究、设计与开发、技术管理等工作,或从事智能科学与技术及相关学科的教学与科研工作。也可报考人工智能、计算机科学与技术、软件工程、模式识别与智能控制、控制工程等相关学科的硕士学位。
  中专 2022-11-04 01:49

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