| 类型 | 专业名称 | 地区 | 批次 | 最高分 | 最低分 | 最低位次 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 理科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | 336 | 330 | 147230 |
| 文科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | 417 | 380 | 67313 |
| 类型 | 专业名称 | 地区 | 批次 | 最高分 | 最低分 | 最低位次 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 理科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 313 | 156416 |
| 文科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 325 | 82559 |
| 类型 | 专业名称 | 地区 | 批次 | 最高分 | 最低分 | 最低位次 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 理科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 311 | 147148 |
| 文科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 319 | 83200 |
| 文科 | 人力资源管理 | 四川 | 专科批 | - | 328 | 164725 |
| 理科 | 人力资源管理 | 贵州 | 专科批 | - | 210 | 212924 |
| 文科 | 人力资源管理 | 贵州 | 专科批 | - | 281 | 121956 |
| 类型 | 专业名称 | 地区 | 批次 | 最高分 | 最低分 | 最低位次 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 理科 | 人力资源管理 | 湖北 | 专科批 | - | 201 | 179022 |
| 文科 | 人力资源管理 | 湖北 | 专科批 | - | 202 | 109757 |
| 理科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 312 | 133172 |
| 文科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 362 | 64608 |
| 文科 | 人力资源管理 | 四川 | 专科批 | - | 314 | 178243 |
| 理科 | 人力资源管理 | 贵州 | 专科批 | - | 202 | 213449 |
| 类型 | 专业名称 | 地区 | 批次 | 最高分 | 最低分 | 最低位次 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 理科 | 人力资源管理 | 山西 | 专科批 | - | 130 | 166288 |
| 文科 | 人力资源管理 | 山西 | 专科批 | - | 130 | 113085 |
| 理科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 284 | 126743 |
| 文科 | 人力资源管理 | 广西 | 专科批 | - | 327 | 69294 |
基本修业年限三年
培养目标
本专业培养德、智、体、美全面发展,具有良好职业道德和人文素养,掌握人力资源管 理、法律等方面的基本理论和知识,具备调查分析和解决人力资源管理实际问题的能力,从 事企业员工招聘、培训及员工劳动合同管理工作的高素质技术技能人才。 就业面向
主要面向中小型企业或事业单位、人力资源服务公司(培训、咨询、劳务派遣、人才招 聘等)、基层人力资源和社会保障或民政部门,从事人事管理、培训等工作。
主要职业能力
1.具备对新知识、新技能的学习能力和创新创业能力;
2.具备招募需求统计、招聘广告设计、招聘媒体选择与联系、资料收集与初步筛选、面 试准备能力;
3.具备员工培训计划拟订、培训前准备、培训中跟进与培训后资料整理与评估能力;
4.具备工时统计、市场薪酬水平的调查、薪酬满意度问卷的设计、薪酬体系的初步设 计、考评信息收集与统计能力;
5.具备签订劳动合同、办理社会保险事务、处理劳动争议的能力;
6.具备初步的人力资源规划、组织机构设置与定额定岗定员、劳动争议预防能力。
核心课程与实习实训
1.核心课程
招聘与配置、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等。
2.实习实训
在校内进行岗位工作分析、人力资源规划、招聘与录用、培训与发展、人员测评、绩效 考评、薪酬管理、企业文化建设等实训。
在各类企业或事业单位进行实习。
职业资格证书举例
劳动保障协理员 劳动关系协调员 职业信息分析师企业人力资源管理师
衔接中职专业举例
人力资源管理事务
接续本科专业举例
人力资源管理劳动关系
广西机电职业技术学院始建于1958年,坐落在“中国绿城”广西首府南宁市美丽的相思湖畔、邕江之滨,是经教育部批准成立的一所公办全日制普通高等职业院校,隶属广西壮族自治区工业和信息化厅,是全国首批、广西首家国家示范性骨干高职院校,全国高职高专院校人才培养工作水平评估优秀学校,国家示范性高职建设重点培育8所院校之一,国家创新发展行动计划优质校。
学校占地776亩,校舍面积55万平方米,固定资产7.8亿元。现有在籍在校学生30398人,是广西第一所全日制在校生超过万人的高职院校。毕业生初次就业率连续18年保持在90%以上,毕业生就业质量逐年提高,涌现了一批以卓君(2011年中国达人秀冠军)、周本飞(广西政协委员、桂林政协常委,桂林国际电线电缆集团有限责任公司董事长、总经理,澳大利亚电线电缆股份有限公司董事长、总经理,获“全国机械工业劳动模范”称号)和张锦成、丘德政(全国五一劳动奖章获得者)等为代表的杰出校友,培养了一批批高技能人才毕业生在各条战线上不断创造出辉煌的业绩,为社会建设和广西地方经济发展做出了积极贡献。用人单位对毕业生综合评价的满意度达98%以上,位居广西高职院校首位。
学生用餐消费平均每月250~450元左右。
2018年只在广西招收艺术类考生,考生必须参加高考文化考试,并参加广西组织的美术统考,我院承认美术统考成绩,在专业分数合格的前提下,按文化分数高低择优录取。
学院建立完善的“奖、助、贷、勤、减”的资助政策体系,采取奖学金、助学贷款、勤工助学、困难补助、学费减免等形式对品学兼优和家庭经济困难的学生实行一系列奖励和资助,为学生完成学业保驾护航。
奖助学金项目有国家奖学金8000元/年、国家励志奖学金5000元/年、自治区人民政府奖学金5000元/年、国家助学金2000—4000元/年,以及学院学业综合奖学金、企业奖助学金、专项奖学金等。家庭经济困难的学生可申请生源地信用助学贷款,也可以申请参加校内勤工助学。

广西交通职业技术学院人力资源管理录取分数为广西理科最低录取分数线是285,最低位次是175173、广西文科最低录取分数线是334,最低位次是91770。广西交通职业技术学院人力资源管理录取分数线1.2021年人力资源管理录取分数线类型专业名

广西职业技术学院人力资源管理录取分数为广西理科最低录取分数线是308,最低位次是161890、广西文科最低录取分数线是359,最低位次是78378。广西职业技术学院人力资源管理录取分数线1.2021年人力资源管理录取分数线类型专业名称地区批

广西机电职业技术学院广西人力资源管理录取分数线为330分(理科)。广西机电职业技术学院广西人力资源管理录取分数线年份专业名称类型批次招生类型最低分最低位次2021人力资源管理理科专科批普通类人力资源管理文科专科批普通类广西机电职业技术学院广

广西机电职业技术学院河北人力资源管理录取分数线为401分(理科)。广西机电职业技术学院河北人力资源管理录取分数线年份专业名称类型批次招生类型最低分最低位次2018人力资源管理理科本科二批普通类人力资源管理文科本科二批普通类广西机电职业技术学

人力资源管理/专业代码:590202广西机电职业技术学院2022年在湖南、广东、广西等3个省市开设人力资源管理专业。广西机电职业技术学院各省市招生计划(2022)专业代码专业名称地区批次学制人数学费590202人力资源管理湖南专科批三年人力

人力资源管理/专业代码:120206广西机电职业技术学院2018年在河北等1个省市开设人力资源管理专业。广西机电职业技术学院各省市招生计划(2018)专业代码专业名称地区批次学制人数学费120206人力资源管理河北本科二批-人力资源管理河北

1.分数线:人力资源管理(7000元/年)为330;2.学费:人力资源管理(校本部)为7000;广西机电职业技术学院人力资源管理校本部专业及学费学校专业名称类型批次招生类型学制学费广西机电职业技术学院人力资源管理(校本

1.分数线:人力资源管理(7000元/年)为330;2.学费:人力资源管理(精准专项)为7000;广西机电职业技术学院人力资源管理(精准专项)专业及学费学校专业名称类型批次招生类型学制学费广西机电职业技术学院人力资源管

广西机电学院人力资源管理是公办专科(高职)专业。广西机电学院人力资源管理在广西理科排名第2。广西开设理科人力资源管理院校排名在前面的院校:桂林师专。广西开设理科人力资源管理院校排名在靠后的院校:广西学院、广西交职院、北海学院、广西电力学院、

广西机电职业技术学院人力资源管理录取分数为广西理科最低录取分数线是330,最低位次是147230、广西文科最低录取分数线是380,最低位次是67313。广西机电职业技术学院人力资源管理录取分数线1.2021年人力资源管理录取分数线类型专业名