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成都锦城学院大数据管理与应用和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网更新时间：2022-11-16 10:27:31 解决时间：2022-11-06 14:48

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成都锦城学院大数据管理与应用和人力资源管理哪个好？小编通过比较大数据管理与应用和人力资源管理在四川往年的录取分数线，大数据管理与应用就业前景和人力资源管理就业前景，大数据管理与应用专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解大数据管理与应用和人力资源管理这二个专业，希望本文对大家有帮助。

一、大数据管理与应用和人力资源管理录取分数线(四川)

文科

年份	大数据管理与应用	人力资源管理
2021	510(大数据管理与应用（原四川大学锦城学院.）（原四川大学锦城学院.）（原四川大学锦城学院.）)	509(工商管理类（包含专业：市场营销、人力资源管理、物流管理、旅游管理）（原四川大学锦城学院.）（原四川大学锦城学院.）（原四川大学锦城学院.）)
2020	497	497
2019	--	512
2018	--	530
2017	--	512

理科

年份	大数据管理与应用	人力资源管理
2021	464(大数据管理与应用（原四川大学锦城学院）（原四川大学锦城学院）（原四川大学锦城学院）)	462(工商管理类（包含专业：市场营销、人力资源管理、物流管理、旅游管理）（原四川大学锦城学院）（原四川大学锦城学院）（原四川大学锦城学院）)
2020	484	485
2019	--	505
2018	--	505
2017	--	477

二、大数据管理与应用和人力资源管理专业介绍

工商管理类人力资源管理

成都锦城学院

层次本科

学制四年

层次：本科学制：4年授予学位：管理学学士招生类别：文理兼收
人力资源是第一资源，人力资源是人工智能时代的重要研究领域；
我校2005年建校首批专业；
四川省“课程思政”示范专业（省级）；
培养各类专业人才1500余人，100余名国内外知名高校硕士和博士研究生
专业方向：互联网企业人力资源管理、公共人力资源管理、员工关系管理
培养目标：本专业致力于培养具备三德（社会公德、职业道德、个人品德）优秀，“情商”和“智商”双高，系统掌握大数据分析技术和战略规划、员工招聘、培训开发、绩效管理、薪酬福利、员工关系等管理技能的应用型、复合型、未来型、智慧型人力资源管理专业人才。
核心课程：组织行为学、人力资源管理、人力资源战略与规划、人才测评、组织设计与工作分析、招聘管理、人力资源培训与开发、绩效管理、薪酬管理、社会保障学、劳动法规与政策、企业文化、互联网企业人力资源管理。
就业前景：人力资源管理专业就业范围广泛，企事业单位、政府部门、高校科研机构、自创企业等均可吸纳，IT行业、金融行业、教育培训行业等各行各业均可进入。《人力资源管理专业就业前景分析》显示，人力资源管理人才被国家列为十二种稀缺人才之一，该行业每年需求的人才缺口达40万-50万，尤其互联网行业等新兴行业，需求旺盛。
典型企业（组织）
国有企业：中国电信、中国移动、中国铁塔、深圳航空、东方电气、中青旅、中国邮储银行、华西证券等
民营企业：阿里、腾讯、京东、百度、欧尚、新希望等
典型岗位
人才招聘类：招聘专员、求职信息分析师、人才测评专员、猎头顾问等
培训开发类：培训专员、培训师、人才发展专员等
组织设计类：战略规划专员、企业文化师、工作分析专员、岗位设计专员等
绩效薪酬类：绩效考核专员、薪酬专员、社保福利专员、员工数据分析师等
劳工关系类：劳动关系专员、劳动纠纷协调员、EAP员工帮助专员、工会活动专员等
人力资源服务类：人力行政储备干部、人力资源信息系统专员、人力资源外包、人才服务中介、管理咨询师、职业规划师等

管理科学与工程类大数据管理与应用

成都锦城学院

层次本科

学制四年

层次：本科学制：4年授予学位：管理学学士招生类别：文理兼收
2018年国家教育部首次批准的本科专业；
四川省首批获准招生该专业的本科院校；
拥有省级实验教学示范中心“数字商科实训中心”；
拥有20余家产、教、学、研合作单位；
致力于实现前沿大数据分析方法与现代管理交叉融合；
培养具有创新意识、实践能力和国际化视野的“懂数据、懂商务、懂管理”的数据驱动型复合管理人才
专业方向：商务数据分析、商务智能决策、商务数据运营
培养目标：本专业培养具备扎实经济学、管理学、统计学基础理论，能利用企业的运营数据、市场数据、金融数据进行定量分析，从事电子商务、产品和运营评估，为商务决策提供数据支持，为企业商务活动提供决策支持数据分析和数据化运营技术，并最终实现商务决策智能化的未来型职业经理人才。
核心课程：Python编程基础、VBA语言基础、数据库基础、互联网理论与应用、数据可视化技术、统计学、数据挖掘、商务智能决策、人工智能导论、数据分析实训、编程数据分析、大数据商务分析。
就业前景：大数据管理人才是数字化经济的核心人才，已成为全国10大紧缺专业人才之一。未来3-5年内大数据人才的缺口将高达150万。本专业毕业生能适应现代企业大数据管理与应用相关技术性经营管理工作，可在商业、金融、制造、服务、医疗等领域及政府机构，从事数据预测分析、企业数据管理、信息架构开发、数据仓库研究等工作，就业领域广，前景好。
典型企业（组织）
互联网运营：腾讯、网易、字节跳动、滴滴出行、饿了么、智联招聘、环球易购等
传统运营：博宇通达、中软国际、中兴通讯、梅赛德斯奔驰等
金融领域：维信金科、招商银行、工商银行、邮储银行等
教育培训领域：新东方、作业帮、Vipkid等
典型岗位
数据分析类：商务数据分析师、数据可视化分析师、数据预测分析师、企业数据管理师、大数据商务分析师、大数据挖掘师、大数据高级工程师等
数据运维管理类：数据运营主管、大数据维护工程师等
数据开发类：大数据开发工程师、大数据系统研发工程师、大数据架构师等

三、各省市最新录取分数线(2021)

地区	专业名称	类型	批次	招生类型	最低分	最低排名	专业组	选科要求
江苏	大数据管理与应用	物理类	本科批	普通类	451	131561	（02）	首选物理，再选不限
浙江	大数据管理与应用	综合	平行录取一段	普通类	503	151845
福建	大数据管理与应用	物理类	本科批	普通类	451	77232	2380（W999）	首选物理，再选不限
四川	大数据管理与应用（原四川大学锦城学院.）（原四川大学锦城学院.）（原四川大学锦城学院.）	文科	本科二批	普通类	510	37997
四川	大数据管理与应用（原四川大学锦城学院）（原四川大学锦城学院）（原四川大学锦城学院）	理科	本科二批	普通类	464	143445

中专 2022-11-06 14:48

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