综合考核面试包括外国语（100分）、业务课（200分）和综合能力（300分）三部分，总分600分。根据学科方向分成不同的考核小组，对考生的外语水平、理论基础、学术兴趣、研究潜力、创新能力等各方面进行综合考察。
重点考核考生思想政治素质，外语应用能力，理论水平、专业基础和综合运用所学知识的能力，掌握本学科前沿知识及最新研究动态的情况以及是否具备作为博士培养的潜能和综合素质等相关内容。
1.面试考核办法
考核小组对参加面试的考生逐个进行面试，面试顺序在面试前抽签决定。根据每位考生的学术报告，考核小组成员自由提问，考生当场回答。
2.面试内容及时间
（1）外国语考核：占100分，考核内容为第二外语（以下语种之一：日语、法语、德语、西班牙语、朝鲜语、俄语、阿拉伯语、英语），考核小组提前准备题库，考生当场随机抽取，朗读并翻译。考核时间为10分钟左右。
（2）专业知识考核：占200分，现场综合测试考生的专业基础和专业综合知识。考核时间为20分钟左右。
（3）综合能力考核：占300分，考生须准备PPT（约20分钟）向考核小组作学术报告，内容包括个人科研经历和科研成果介绍、对拟从事研究领域的了解和看法，本人拟进行的研究工作设想等。考核时间为30分钟左右。
（4）面试总时长不少于60分钟，各个环节可根据实际情况适度调节。
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法应届生提供学生证原件及复印件1份；
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法身份证原件及复印件一式2份。（正反面复印在同一张A4纸内，考生须在其中1份的空白处签名）；
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法报到及资格审查
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法综合考核
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法材料审核
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法组织管理
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生招生简章“申请－考核”制博士生招生综合考核全部采取面试方式进行。综合考核由外国语、业务课及综合能力3门考核科目构成。外国语考核的成绩满分为100分，业务课考核的成绩满分为200分，综合能力考核的成绩满分为300分。3门考核成绩加总为综合考核成绩，总分满分为600分。根据学科方向组成不同的考核小组，对考生的外语水平、理论基础、学术兴趣、研究潜力、创新能力等各方面进行综合考察。
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法面试内容及时间
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法面试考核办法
2023年中山大学国际翻译学院以“申请考核”制招收博士研究生实施办法面试
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