概念:外部招聘、内部提升、绩效评估
人力资源计划的过程
管理人员外部招聘和内部提升的优缺点
员工招聘的程序与方法
管理人员培训的方法
概念:外部招聘、内部提升、绩效评估
人力资源计划的过程
管理人员外部招聘和内部提升的优缺点
员工招聘的程序与方法
管理人员培训的方法

(1)市场营销、国际经济与贸易专业考试科目公共课:英语(分值150分)专业课:管理学(分值150分)

2、考试内容:英语和计算机基础两门公共课考试内容参照安徽省2013年普通高校专升本统考科目考试纲要进行。各专业课考试大纲见附件。

第十三章沟通沟通的概念、过程有效沟通的障碍有效沟通的实现组织冲突的原因

(一)招生对象:安徽省各级各类高等学校(包括在皖部属高等学校、省属普通高校以及经过批准举办普通高等职业教育的高等院校)的应届全日制普通高职(专科)层次毕业生。安徽省具有普通高职(专科)毕业学历的退役士兵。

学费标准:市场营销、物流管理、旅游管理3500/年,英语3850/年。收费标准如有变更,以安徽省物价部门核准的新收费标准执行。

第十四章控制与控制过程概念:前馈控制、同期控制、反馈控制控制过程有效控制

(四)现代文阅读理解考查范围:议论文、说明文、记叙文及其它文学类文本。考查内容:把握文本材料所属文体类别,归纳内容要点并概括主旨,把握结构特点和行文思路,分析主要写作特色,识别所用常见的修辞手法并分析其在语境中的作用,理解、把握关键性词、句的含义和在结构、表达上的作用。【附】中国现当代文学与外国文学作品重点篇目:朱自清《桨声灯影里的秦淮河》、郁达夫《故都的秋》、梁实秋《谈时间》、朱光潜《选

招生专业和计划学制(年)科类计划数招生范围备注4002文学100电子信息、财经商贸、文化艺术、新闻传播、教育、公共管理与服务及相近专业师范类2管理学98电子信息、财经商贸、文化艺术、新闻传播、教育、公共管理与服务及相近专业2管理学2必须同时符合以下三个条件:1、符合安徽省专升本报名资格;2、符合皖教学〔2016〕3号文件中退役士兵报考条件;3、高职所学专业为财经商贸、公共管理与服务及相近专业2管理

第九章人力资源管理概念:外部招聘、内部提升、绩效评估人力资源计划的过程管理人员外部招聘和内部提升的优缺点员工招聘的程序与方法管理人员培训的方法

第九章人力资源管理概念:外部招聘、内部提升、绩效评估人力资源计划的过程管理人员外部招聘和内部提升的优缺点员工招聘的程序与方法管理人员培训的方法概念:外部招聘、内部提升、绩效评估人力资源计划的过程管理人员外部招聘和内部提升的优缺点员工招聘的程序与方法管理人员培训的方法