（1）职业技能考核（100分）
整体要求：主要测试学生专业行业背景知识的掌握情况及是否具备专业培养潜力。
以面试的形式考核如下内容：
a、考察考生对现在软件技术（含移动互联应用技术）行业的认识以及对未来发展趋势的看法；
、考生根据自己的实际情况设计具有一定难度的数学或C语言题目，讲解其解法，通过自我解答，体现考生的逻辑思维能力等。
c、自由表达考生灵活变换处理、思考问题的能力，体现个人思维潜力。
d、考察考生的行业认同感、责任感、使命感。主要包括对技术编程、应用行业工作的认知、、发展、前景以及从事软件行业的机会和意志力认知。
e、察考生的职业发展潜力。主要包括终身自我学习能力的考察、自我解决问题能力的考察。
（2）面试（100分）
具体考核内容：a、语言表达、逻辑思维、行为协作； 、应变能力及处事能力；c、心理素质；d、身体健康状况及精神状态；e、礼仪礼貌。
2）考核地点：青岛酒店管理职业技术学院（青岛市李沧区九水东路599号）6月8日14:00前将通过学院官网公布具体候考地点
学院全称：青岛酒店管理职业技术学院学校代码：13011
新能源装备技术专业（一）职业技能测试（100分）职业技能测试的考核形式为面试。对于夏季高考考生主要考核考生对新能源装备技术专业的发展现状和趋势的认知与了解，具体包括：考生对本专业的职业态度、目标定位以及考生对本专业对应职业的认同感；同时考查学生对新能源相关基础知识和技能掌握情况。对于春季高考考生除了考核上述内容外，还要考核常用仪表的使用，基本定律解决实际问题的能力等。（二）综合素质测试（
物联网应用技术专业（一）职业技能测试（100分）整体要求：主要测试学生物联网专业背景知识的掌握情况及本专业热点知识和前沿新闻的了解程度，了解学生在本专业中发展的潜力，考生的职业认同感、学习兴趣和发展潜力等。对于春季高考考生除了考核上述内容外，还增加考核考生对物联网应用技术专业基础知识的掌握情况。以面试的形式考核如下内容：1.考察学生对物联网行业的认识及对未来物联网专业发展趋势的看法。2
建筑工程技术专业（一）职业技能测试（100分）职业技能测试的考核形式为面试。对于夏季高考考生主要考核考生对建筑工程管理专业的发展现状和发展趋势的了解，考生的职业认同感和学习兴趣，考生在行业的发展潜力等。对于春季高考考生除了考核上述内容外，还要考核建筑工程管理专业基础知识的掌握。（二）综合素质测试（100分）形式为面试，主要考查考生基本职业素养和综合素质，考核的内容有：考生是否对专业有认
数字媒体应用技术专业（一）职业技能测试（100分）整体要求：主要测试学生专业背景知识及专业技能的掌握情况及是否具备专业培养潜力，考生的职业认同感、学习兴趣等。对于春季高考考生除了考核上述内容外，还增加考核考生对数字媒体应用技术专业基础知识的掌握情况。以面试的形式考核如下内容：1.考生对数字媒体应用技术专业的发展现状及发展情况的了解。2.考察考生的职业认同感。主要包括对数字媒体行业工作岗
8.建筑设备工程技术专业（1）职业技能考核（100分）职业技能考核以面试的形式考核考生对本专业的发展现状和趋势的认知与了解，具体包括：考生对本专业的职业态度、目标定位以及考生对本专业对应职业的认同感；本专业基础知识和技能掌握情况（只针对春季高考考生）等。（2）面试（100分）面试试题着重考核综合素质和职业素养，具体考核内容为：语言表达逻辑思维能力、应变处理能力、心理素质、礼仪礼貌、身体健康
14.计算机应用技术专业（1）职业技能考核（100分）整体要求：主要测试学生专业背景知识的掌握情况及是否具备专业培养潜力。以面试的形式考核如下内容：a、考察考生对现在计算机行业的认识以及对未来发展趋势的看法。主要包括O2O、云计算、大数据、互联网+等知识的了解，以及计算机未来对人类生活的影响。、考察考生对计算机应用技术专业的基本职业技能。主要包括计算机的组成、网络的拓扑结构、图形图像的处
软件技术专业（一）职业技能测试（100分）整体要求：主要测试学生专业行业背景知识的掌握情况及是否具备专业培养潜力。以面试的形式考核如下内容：
16.软件技术专业（1）职业技能考核（100分）整体要求：主要测试学生专业行业背景知识的掌握情况及是否具备专业培养潜力。以面试的形式考核如下内容：a、考察考生对现在软件技术（含移动互联应用技术）行业的认识以及对未来发展趋势的看法；、考生根据自己的实际情况设计具有一定难度的数学或C语言题目，讲解其解法，通过自我解答，体现考生的逻辑思维能力等。c、自由表达考生灵活变换处理、思考问题的能力，
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