主页 三门峡职业技术学院

    学院设有11个教学系（部）、50余个招生专业，涉及农林、生化、制造、土建、财经、旅游、材料能源、电子信息、文化教育、艺术设计和医学护理专业门类，已经形成以工科为主，融理、经、文、管、教育、艺术等协调发展的专业体系；有各类在校生22000余人，其中全日制在校生18000余人，在校生4000余人；有教师900余人，其中教授、副教授215人，博士、硕士246人。
    学院在2006年全国高职院校首轮人才培养工作水平评估中被评为优秀院校，并于2009年获得“河南省职业教育攻坚先进单位”，受到省委、省政府表彰。2010年又一次性全面通过第二轮高职人才培养工作评估，2012年被确定为“河南省骨干高职院校建设单位”。“十一五”期间，学院先后成为河南省落实毕业生就业政策优秀学校、河南省思想道德建设先进单位、河南省教育科研先进单位、河南省高校基本建设管理先进单位、河南“公众满意的十佳高职高专院校”和省级卫生先进单位、省级园林单位等。
    目前，学院已建成省级特色和教改试点专业7个、省级精品课程3门、省级优秀教学团队2个，并建成了“河南省高校节能照明工程技术研究中心”和“三门峡生物重点实验室”；现在，学院是河南省豫西高职教育集团和豫晋陕黄河金三角职业教育集团依托单位、河南省新农村建设科技培训基地、河南省首批文化改革发展人才培养基地、河南省高校数字化校园示范工程建设单位、河南省示范性软件职业技术学院建设单位、国家劳动和社会保障部批准的“职业技能鉴定中心”、全国计算机等级和公共英语等级以及大学四六级英语考试考点等；并取得各项科研成果1600余项，出版专著（教材）200余部，发表学术论文1200余篇，获奖科研项目180余个，其中，生物技术研究和数控机床研发等10余项通过省级鉴定，处于国内领先水平。
    学院按照培养“品质优良、技术精湛”高素质技能型人才的要求，构建文化育人和专业育人“两大育人体系”。通过校企合作实施课程改革，在促进学生“学会做人、学会做事、学会学习、学会创新”的过程中，不断深化“岗位主导项目带动”人才培养模式，使教学内容、学生技能与职业岗位的“零距离对接”，从而实现毕业生“能就业”、“会就业”和“就好业”的目标。多年来，学院毕业生就业率一直保持在96%以上，用人单位满意率一直保持在98%以上。北大青鸟、福建浔兴、广东永顺、河南环发、河南骏通等50多家大中型企业和研发中心，还与学院共建立起订单式合作办学模式，为学生就业提供了更广阔的空间，特别是广东永顺集团与学院合作成立的“永顺管理学院”，为校企深度合作开辟新的出路。
    

    学院完善的学生资助体系，对品学兼优和家庭经济困难学生实施奖贷助补政策，其中国家奖学金8000元/生/年；国家励志奖学金5000元/生/年；国家助学金人均3000元（覆盖面约20%）；同时，学院还设有“自强之星”等多项奖学金和多种勤工助学岗位，以帮助家庭经济困难学生顺利完成学业。家庭经济困难学生申请国家助学贷款，高额度达6000元/生/年。
     学院与英美等多个国家的多所高校开展国际合作，其中与英国提赛德大学合作的机电一体化和会计电算化2个专业，与爱尔兰唐道克理工学院合作的建筑工程和生物制药工程2个专业，均已纳入统招计划，为学生出国深造提供了更加便利的条件。